В Федерации профсоюзов Беларуси надеются, что на практике декрет № 9 применяться не будет
В Федерацию профсоюзов Беларуси (ФПБ) пока не поступало обращений от работников деревообрабатывающих предприятий в связи с декретом президента № 9.
Об этом сообщил начальник главного правового управления аппарата совета ФПБ Владимир Шелкович 28 января на пресс-конференции в Минске.
По его словам, помимо ФПБ за ситуацией на предприятиях деревообработки следит профсоюз работников леса. Однако и он не располагает информацией о том, что положения упомянутого декрета применялись на практике, хотя и не исключает единичных случаев применения в будущем.
Шелкович считает, что правовую оценку декрету должны давать "другие органы". ФПБ, по его словам, ранее выступала против внедрения декрета № 29 "О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины" 1999 года, который регламентировал положения контрактного найма. Нынешний декрет просто внес коррективы в декрет № 29, подчеркнул он.
"Мы не выступали категорически против (декрета № 9. — БелаПАН.), но надеемся, что практика будет идти по пути применения того законодательства, которое было до декрета № 9", — резюмировал Шелкович.
Специалист сообщил, что ведется работа над предложением главы Федерации независимых профсоюзов России Михаила Шмакова о консолидации российских и белорусских профсоюзных сил и выработке единого решения относительно декрета № 9. Однако в каком ключе ведется эта работа и на какой стадии она находится, Шелкович конкретизировать не стал, сославшись на то, что подобными вопросами занимается не его служба.
Декрет № 9 предписывает перевести всех работников деревообрабатывающих предприятий на контрактную форму найма. Досрочное расторжение контрактов в период реализации инвестиционных проектов по инициативе работников допускается только с согласия нанимателя. Отказ нанимателя в расторжении контракта может быть обжалован председателю областного (Минского городского) исполкома. В случае нарушения работниками трудовых обязанностей и увольнения они должны возместить денежные выплаты, которые будут начисляться им дополнительно к зарплате. Аналогичный правовой режим предусмотрен в отношении работников генеральных подрядных организаций и проектировщиков, участвующих в реализации инвестпроектов по техническому переоснащению, модернизации и реконструкции производств организаций деревообрабатывающей промышленности.
Декрет осудили оппозиция и независимые профсоюзы Беларуси, а также крупные международные профцентры.
В декабре минувшего года ситуация в Беларуси, в том числе названный декрет, обсуждалась на встрече лидера Белорусского конгресса демократических профсоюзов Александра Ярошука с генеральным директором Международной организации труда Гаем Райдером.
В январе этого года специальный советник гендиректора МОТ Кари Тапиола в интервью радиостанции "Немецкая волна" заявил, что организация готова рассмотреть жалобу на запрет увольнений на деревообрабатывающих предприятиях Беларуси, как только таковая поступит.
